为了进一步规范公司车辆的使用与管理，确保行车安全，提高工作效率，同时降低运营成本，特制定本制度。本制度适用于公司所有车辆及驾驶员。

一、车辆日常管理

1. 车辆调度

- 所有车辆需由行政部统一调度，各部门用车须提前申请，填写《车辆使用申请表》。

- 紧急情况下可先电话通知行政部，事后补交申请表。

2. 车辆停放

- 公司车辆应停放在指定停车场或车库内，不得随意停放。

- 非工作时间（如周末、节假日）车辆原则上应返回公司指定地点停放。

3. 车辆检查

- 每日出车前，驾驶员需对车辆进行例行检查，包括轮胎气压、油量、刹车系统等。

- 行政部定期组织专业人员对车辆进行全面检测和维护。

二、驾驶员管理

1. 资格要求

- 驾驶员必须持有有效的驾驶证，并具备至少三年以上的实际驾驶经验。

- 定期参加交通安全培训，提升驾驶技能和安全意识。

2. 行为规范

- 驾驶员在行驶过程中必须严格遵守交通法规，文明驾驶。

- 杜绝酒后驾车、疲劳驾驶等危险行为。

3. 责任追究

- 因个人原因导致交通事故或车辆损坏的，驾驶员需承担相应经济赔偿责任。

- 如因疏忽大意造成重大事故，公司将视情节严重程度给予纪律处分。

三、燃油管理

1. 加油流程

- 公司为每辆车配备加油卡，驾驶员需凭加油卡到指定加油站加油。

- 加油后需及时记录加油金额及相关信息，提交至财务部门审核。

2. 油耗监控

- 行政部将不定期抽查车辆油耗情况，发现异常应及时调查处理。

- 对于长期油耗偏高的车辆，将安排专业人员进行技术评估。

四、维修保养

1. 报修流程

- 车辆出现故障时，驾驶员应及时上报行政部，由专业人员判断是否需要维修。

- 经批准后方可送修，严禁私自拆解或更换零部件。

2. 定点维修

- 公司指定合作的维修厂负责车辆的维修保养工作，以保证服务质量。

五、其他规定

1. 保险管理

- 公司为所有车辆购买了必要的商业保险，驾驶员应妥善保管相关证件。

- 发生事故后，第一时间联系保险公司并配合处理。

2. 档案管理

- 建立完善的车辆档案，包括车辆购置、维修、保险等相关资料。

- 定期更新档案内容，确保信息准确无误。

通过以上制度的实施，我们希望每位员工都能自觉遵守相关规定，共同维护良好的用车环境。如有疑问或建议，请随时向行政部反馈。

以上即为本公司车辆管理制度的具体内容，望全体员工严格执行，共同营造一个高效、安全的工作氛围。