【无锡有哪几个人才市场现场招聘的】在无锡，人才市场是求职者和企业之间的重要桥梁。随着经济的发展，无锡的就业市场也日益活跃，多家人才市场定期举办现场招聘会，为求职者提供面对面交流的机会。以下是目前无锡较为常见且具有代表性的几家人才市场及其现场招聘情况的总结。

一、无锡市人力资源市场

简介：作为无锡市规模最大、影响力最广的人才市场之一，无锡市人力资源市场常年举办各类招聘会，涵盖制造业、服务业、信息技术等多个行业。

招聘频率：每周定期举办，部分节假日也会安排专场招聘。

招聘特点：岗位种类多，适合不同层次的求职者；企业多为本地知名企业或大型连锁公司。

二、无锡高新区人才市场

简介：位于无锡高新区，主要服务于高新技术产业和新兴产业，如智能制造、生物医药等。

招聘频率：每月组织1-2场大型招聘会，重点面向应届毕业生及技术型人才。

招聘特点：岗位技术含量高，薪资待遇较好，适合有一定专业背景的求职者。

三、无锡市大学生就业指导中心

简介：专门针对高校毕业生的招聘平台，每年都会举办多场校园招聘会和人才对接会。

招聘频率：主要集中在毕业季（3月-6月），其他时间也有不定期活动。

招聘特点：岗位以应届生为主，企业多为本地知名企业和国企。

四、江南大学人才市场（校内）

简介：位于江南大学校园内，主要服务于本校及周边高校的毕业生。

招聘频率：每学期末及寒暑假期间举办多次招聘会。

招聘特点：岗位集中于教育、设计、管理等领域，适合应届毕业生。

五、无锡市人力资源和社会保障局主办的专项招聘会

简介：由政府主导，定期举办不同主题的招聘活动，如“春季招聘会”、“秋季人才对接会”等。

招聘频率：每年春秋两季各一次，有时也会根据需求临时加开。

招聘特点：覆盖面广，涵盖各行各业，尤其注重就业帮扶和政策宣传。

六、无锡市人才交流服务中心

简介：隶属于无锡市人社局，提供人才档案管理、职业介绍、政策咨询等服务。

招聘频率：不定期举办小型招聘会，主要面向中高端人才。

招聘特点：岗位质量较高，适合有一定工作经验的求职者。

七、无锡市劳动就业管理中心

简介：负责全市范围内的就业服务工作，包括招聘会组织、失业人员再就业培训等。

招聘频率：每月至少一场招聘会，重点关注下岗职工和困难群体。

招聘特点：岗位以基层服务类为主，适合寻找稳定工作的求职者。

总结表格：

以上是目前无锡比较活跃的几家人才市场及其现场招聘情况的总结。建议求职者提前关注相关平台发布的招聘信息，以便及时参与并找到合适的岗位。