【培训通知范文】为进一步提升员工的专业素养与工作能力，增强团队凝聚力和执行力，根据公司年度培训计划安排，现决定组织开展一次全员培训活动。具体事项通知如下：
一、培训时间
2025年4月15日（星期二）上午9:00—12:00
二、培训地点
公司三楼会议室
三、培训对象
全体在职员工
四、培训内容
本次培训将围绕“高效沟通技巧”与“职场情绪管理”两大主题展开，旨在帮助员工在日常工作中更好地处理人际关系，提升工作效率与满意度。
五、培训形式
采用集中授课与互动讨论相结合的方式，由专业讲师进行讲解，并设置现场答疑环节，确保每位员工都能有所收获。
六、相关要求
1. 请各部门负责人高度重视，合理安排工作，确保员工按时参加；
2. 培训期间请保持手机静音，认真听讲，积极参与互动；
3. 如有特殊情况无法参加，请提前向人力资源部请假并备案。
此次培训是公司加强人才队伍建设的重要举措，希望大家珍惜学习机会，积极投入，共同提升个人能力与团队整体素质。
特此通知。
人力资源部
2025年4月5日
